凭据中共河南省委组织部、河南省人力资源和社会保障厅《河南省事业单元公然招聘事情规程》（豫人社〔2015〕55号）、《郑州市人民政府关于印发郑州事业单元新进人员治理措施》（郑政〔2017〕36号）划定，我校2020年拟面向社会招聘15名高条理人才。联合我校实际，制定本方案。一、学校简介郑州幼儿师范高等专科学校坐落于河南省会郑州市，建立于1954年，是新中国建立后河南省第一所、全国第一批独立设置的七所幼儿师范学校之一，是第一批通过河南省教育厅办学水平综合评估且到达优秀品级的师范学校，是中国和团结国儿童基金汇合作项目学校，是河南省幼儿教师造就、培训中心，河南省学前融合教育生长支持中心、学前教育科研、信息资料中心，是河南省学前教育团体、郑州市学前教育团体和郑州市学前教育研究院牵头组建单元，我校主办的国家CN刊物《河南教育（幼教版）》，是河南省社会科学类二十佳期刊。

河南省幼教研究会设在郑州幼儿师范高等专科学校。学校承袭“让学生、教师和学校配合生长”的办学理念，在66年的办学历程中，驻足地方、面向全国，充实发挥品牌优势，积淀了深厚的幼儿教师教育办学理念，构建了幼教特色鲜明的专业体系，打造了一支师德高尚、业务能力强的师资队伍，拥有了适应现代幼儿教师教育的办学条件。建校以来，学校为社会输送了近三万名及格的幼儿教师，许多结业生已成为园长、专家、主干，在幼教事情中发挥着引领作用。学校现有全日制在校生9000余人，开设学前教育、早期教育、特殊教育、音乐教育、美术教育、舞蹈教育、语文教育、英语教育、音乐演出，舞蹈演出、旅游英语、艺术设计，盘算机应用技术13个专业。

办学条件优越，基础设施齐全，每个课堂都配备有多媒体教学设备。现有钢琴502台，数码钢琴731台，手风琴271台。市级重点实验实训中心2个，校内实训室285个，校外实习基地107个，隶属幼儿园1所。

学校总计划修建面积23万余平方米。教学科研仪器设备资产值到达5725万元，各种纸质图书76万余册，电子图书63万种，视听资料5599盘，中文纸质期刊1800多种，拥有中国知网、万方等多其中外电子期刊数据库。校园网带宽到达2.3G，有线网络信息点数到达2035个，实现校园有线网络全笼罩。

学校现有教职工538人，教授、副教授89人（其中，二级教授1人，三级教授2人），具有研究生学历、学位的213人，博士10人。学校现有河南省政府津贴专家1人，河南省职业教育教学专家6人，河南省教育厅学术技术带头人15人，河南省优秀教师5人，河南省高等学校教学名师1人，河南省文明教师7人，郑州市职业教育教学专家4人。一批享誉社会各界的专家、学者在学校恒久任教。

（注：以上数据停止到2019年12月）二、公然招聘事情向导小组组 长：孙桂林 党委书记杨俊良 党委副书记、校长副组长：郭旭娟 党委副书记郑国香 工会主席刘 蕤 纪委书记杨 龙 副校长张元奎 副校长成 员：人事处、党政办、生长计划处、教务处、外事科研处、后勤治理等相关处室卖力人。人事处详细卖力招聘的组织、协调事情。三、招聘岗位、专业及人数详见附件1《郑州幼儿师范高等专科学校2020年公然招聘事情人员（博士）一览表》。

四、相关待遇详细见附件2《郑州幼儿师范高等专科学校引进高条理人才暂行措施》。五、招聘条件（一）应聘人员必须具备的基本条件：1.具有中华人民共和国国籍；2.遵守宪法和执法；3.具有良好的品行；4.岗位所需的专业知识或技术和正常推行岗位职责的身体条件；5.全日制博士结业生及外洋院校结业具有教育部学历认证的博士研究生，年事原则上在45岁左右，有特殊要求的岗位除外(年事停止到2020年8月30日)；6.岗位所需的专业和其他条件（详见附件1《郑州幼儿师范高等专科学校2020年公然招聘事情人员（博士）一览表》）。（二）有下列情形之一的不接受报名应聘：1.曾因犯罪受过刑事处罚的人员；2.尚未排除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员；3.涉嫌违法犯罪正在接受司法观察尚未做出结论的人员；4.近5年曾在招聘考试中被认定有舞弊等严重违反招聘纪律行为的人员；5.其他不切合招聘单元有关要求的人员。

六、招聘事情法式（一）报名和资格审查1.报名：报名接纳网上报名方式，请登录郑州幼儿师范高等专科学校官方网站（网址http://www.zyedu.org/），点击下载附件3《郑州幼儿师范高等专科学校应聘挂号表》，填写后，将应聘挂号表与小我私家简历及相关质料一并发送至郑州幼儿师范高等专科学校人事处邮箱（zzyzrszp@126.com,“郑州幼专人事招聘”的首字母）。报名时间：恒久有效，每人限报1个岗位，请应聘者慎重选报。

温馨提示：（1）小我私家简历中要详细写明小我私家学习履历，并在附件内附上本科、硕士、博士各阶段的结业证、学位证、结果单等扫描件或复印件。（2）由于应聘简历较多，请投送电子简历的应聘者务必在邮件主题和附件标题加注“姓名+专业+学历+职称+结业学校+应聘岗位”等信息2.资格审查（现场确认）：时间请关注学校校园网站公布的通知，招聘事情中详细事宜会实时网上公布，请应聘人员随时关注我校网站。资格审查须提供以下质料原件1份，复印件2份：(1)本人二代身份证（或有效期内的暂时身份证）；(2)《郑州幼儿师范高等专科学校应聘挂号表》一式3份；(3)学历、学位证书（第一学历至最高学历）。(4)留学回国人员另需提供教育部留学服务中心出具的外洋学历学位认证书;(5)专业技术职务任职资格证书及相关职业资格证书；(6)考生具备报考专业“岗位所需的其他条件（事情年限、获奖证明等）”的相关证明质料原件。

详见附件1《郑州幼儿师范高等专科学校2020年公然招聘事情人员（博士）一览表》。报考人员必须根据本人结业证、身份证等相关证件显示专业名称、小我私家情况填写报名信息，如信息纷歧致或居心填报虚假信息，根据《事业单元公然招聘违纪违规行为处置惩罚划定》举行处置惩罚。通过资格审查进入考试环节的人员名单在我校网站宣布，同时通知应试者本人。报名和资格审查事情由我校人事处卖力，应聘人员有需要咨询的，请直接与学校人事处联系。

联系人：陶老师 联系电话：0371-66221550。（二）考核考核由人事处凭据事情摆设组织实施，接纳试讲方式举行，主要考核应聘人员的思想品德素质、专业知识水平、学术创新潜力、课程教学能力等。

满分100分，最低及格分数线70分。1.考试时间：以网站宣布时间为准。

2.考试所在：郑州幼儿师范高等专科学校杜岭校区（郑州市金水区市民新村北街9号）（三）体检和考察考核通过人员在学校指定的医院举行体检。体检尺度参照《河南省申请教师资格人员体检尺度及方法（试行）》（豫教人﹝2003﹞27号），体检用度由小我私家负担，体检不及格者不予任命。体检及格人员由我校对其思想政治体现、道德品质等举行考察。对有违纪违规记载以及其他不切合应聘条件的人员，经核实后取消应聘资格。

考察不及格或自动放弃泛起的缺额，经公然招聘事情向导小组同意后，可在报考同一职位进入面试的人员中按考试总结果崎岖依次递补，递补人员经体检及格后进入考察（四）拟聘用人员公示体检、考察及格人员即为拟聘用人员。拟聘用人员名单在学校网站公示后，报郑州市人力资源和社会保障局审核存案。存案时，拟聘用人员需要提供拟聘用人员的学历、学位证书原件和复印件，以及《教育部学历证书电子注册存案表》或《教育部国（境）外学历学位认证书》原件和复印件。

七、聘用经公示无异议的人员，依据《郑州市人力资源和社会保障局关于印发郑州事业单元自主招聘事情人员存案事情流程的通知》管理相关手续，其人为待遇按郑州市事业单元有关划定执行。八、纪律与监视学校纪检监察部门将卖力整个公然招聘事情的监视检查，对举报和申诉举行观察查处。对弄虚作假，在考核历程中作弊的应聘人员，一经查实，将取消其应聘资格。对违反公然招聘纪律的事情人员，视情节轻重，给予相应的处置惩罚。

咨询电话：0371 -66221550（郑州幼儿师范高等专科学校人事处）监视电话：0371－67185381（郑州市人力资源和社会保障局）0371 - 66212718（郑州幼儿师范高等专科学校纪委）监视举报邮箱:zhengzhoukzp@126.com。

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